Estimados compañer@s:

Aquí les dejo (lamentablemente) el apunte que la profesora Cecilia Jara me había comentado... son 3 papers.... los dos primeros son cortos, de 6 y 7 hojas respectivamente... estos son los más importantes y de donde la profesora sacó preguntas para la prueba... el tercero de ellos, es un mamotreto de 24 hojas, el cual se tuvo que dividir en 6 archivos para ser subidos al blog, del cual la profesora destacó que serviría mucho para entender y profundizar su clase de clima organizacional... pongan especial atención en las definiciones que aparecen en los textos!!!... Desde mañana estos textos tb estarán disponibles en la fotocopiadora de la Karen...

Estructura Organizativa - DESCARGA AQUÍ

Factores que afectan las Estructuras Organizativas - DESCARGA AQUÍ

Cultura de los Individuos y Organizativa 1era Parte - DESCARGA AQUÍ

Cultura de los Individuos y Organizativa 2da Parte - DESCARGA AQUÍ

Cultura de los Individuos y Organizativa 3era Parte - DESCARGA AQUÍ

Cultura de los Individuos y Organizativa 4ta Parte - DESCARGA AQUÍ

Cultura de los Individuos y Organizativa 5ta Parte - DESCARGA AQUÍ

Cultura de los Individuos y Organizativa 6ta Parte y final... - DESCARGA AQUÍ

La prueba es de selección múltiple y desarrollo con preguntas de respuesta corta... el resultado de esta deberían estar el mismo día, debido a que la semana siguiente son los exámenes...

Las notas de las presentaciones de ética en gestión, aún no las tengo... hoy la profesora se encontraba todo el día realizando clases en el Campus San Felipe... mañana me acercaré nuevamente a su oficina....

Dos menciones especiales: Una para mi subdelegada Gianira Hidalgo, por darse la tarea de escanear los apuntes y el otro a Gloria Maldonado por volver a subir la clase de Control que había presentado problemas al ser descargada.... MUCHAS GRACIAS!!!!!....

Espero que todos terminen de manera excelente sus prácticos este miércoles y ánimo que cada vez queda menos!!!....

Cualquier consulta envien un mail o en el chat del blog!!!...

Atte.
Cristian López G.